3月28-29日，我院举办2025年第一季度管理后备人才（启航计划）培训班。院党委书记程永忠、党委副书记兼纪委书记郭晓伟出席培训班开班式，北大医疗集团CEO刘雅娟、阿里云智能集团战略发展西南大区总经理黄蕾受邀作专题讲座，第三届管理后备人才130余人参加培训。

程永忠书记首先作开班致辞，并以《聚智聚力 重点突破 加快推动华西医学整体率先迈入世界一流——兼谈医院战略管理》为题作专题报告。他简要回顾了华西医院130余年的发展历程，剖析了世界一流医（学）院建设的发展思路和实现路径，详细介绍了加快推动华西医学整体率先迈入世界一流的五项核心发展目标、五项重点专项任务及五项支撑保障措施，帮助管理后备人才对医院战略规划有了更加全面、系统、深刻的认识。

刘雅娟作题为《精益运营管理助推公立医院高质量发展》的主题讲座，从公立医院运营管理的背景、特点以及医改对医院运营管理的要求等方面作了概述，并结合全面预算管理、运营数据中心建设及科室单元运营评估等具体案例详细分享了医院运营管理的实践经验。

黄蕾以《智创未来，拥抱AI+的智能时代》为题，从大模型的简介、技术体系及应用等方面作了详细报告，并通过现场问答的形式探讨了AI大模型在生物医药领域的发展趋势和应用场景，为管理后备人才带来了更多启发与思考。

3月29日，郭晓伟副书记带领管理后备人才前往68302部队开展“向部队学纪律 以作风强管理”主题拓展共建活动。郭晓伟副书记在动员讲话中强调，纪律是管理的基石、作风决定执行效能，要求学员在活动中学习部队严谨作风、提升管理素养。

68302部队领导对我院团队表示热烈欢迎，详细介绍了部队的发展历史和优良传统，希望通过本次拓展共建活动促进双方理念共享、业务交流。

活动中，管理后备人才通过学习交流，从部队发展历程中感悟了纪律与作风的重要性，亲身体验了军事化管理的纪律要求与执行标准。最后，部分医疗骨干发挥专业优势，为部队官兵及家属提供健康咨询与义诊服务。

本次培训通过“沉浸式教育+实战化练兵+双向式服务”的创新模式，实现了“思想淬炼+作风锤炼+专业践行”的立体化培养目标。许多学员表示，本次培训不仅学纪律、强体魄，更悟强军之道，部队严谨的工作作风、标准化的流程规范与高效的团队协作精神也为医院管理提供了全新视角。