5月12日，我院召开2026年中层干部换届动员会，全体在家院领导，党委委员、纪委委员，内设机构党委书记，党总支（党支部）书记，临床医技科室、机关职能部处、直属（管）机构中层干部，民主党派、无党派人士代表等400余人参会。会议由学院、医院院长罗凤鸣主持。

会上，院党委书记程永忠介绍了学院、医院机构优化的改革思路和干部换届调整的基本思路、工作步骤及时间安排，对选拔任用方式和范围、任职基本条件和基本资格、任职年龄等教职工关心的内容作了重点说明，并提出三点工作要求：一是要严格选拔任用工作程序，并做好政策宣讲；二是要正确对待自身进、退、留、转；三是要严格遵守工作纪律和保密要求。他强调，希望通过此次干部换届，把真正想干事、能干事、干成事的人才选拔出来，为加快推动华西医学整体率先迈入世界一流注入新活力新动力。

院党委副书记兼纪委书记郭晓伟强调了换届工作的纪律要求：一是严守政治纪律，筑牢思想防线；二是严守组织纪律，规范换届流程；三是严守廉洁纪律，守住底线红线；四是严守工作纪律，彰显责任担当。

罗凤鸣在总结讲话中强调，要提高政治站位，充分认识本次换届调整工作的重要意义，及时准确传达落实会议精神；树牢大局意识，确保换届期间各项工作的正常运转；强化工作纪律，营造风清气正的换届环境。他指出，认真做好本次换届调整工作是选优配强中层干部、激发干事创业精气神的根本要求，是加强干部队伍建设的重要举措，是推动学院、医院高质量发展的重要保障。希望通过本次干部换届调整，选出好干部、配出好班子、营造好氛围、换出好面貌，为加快推动华西医学整体率先迈入世界一流提供坚强组织保障！