6月4日下午，运营管理部在行政楼七会议室召开党政工团扩大会议，运营管理部新一届领导班子成员、工会代表及党、团支部支委参加此次会议。杨翠副部长担任主持。

杨翠副部长首先总结了近半年来部门的工作情况，强调2018年运营管理部的四大中心工作——继续缩短全院平均住院日、建立更加全面的年终评优考核体系、制订科室和关键岗位责任书、优化医护技绩效考核体系。杨部长还强调了对职务权力的自我约束，坚决杜绝微腐败行为，对医院的数据资料做好保密工作，对数据评估结果确保真实可靠。

随后，党支部王军书记提出，计划将对部门内部每年的评优条件进行更新，将发表文章、申报课题等纳入评优条件，鼓励全员参与科研工作。将以党、团支部为基础，组织部门内部开展形式多样的组织生活，增强部门内部凝聚力，提升员工忠诚度。

经过换届，运营管理部党、团支部成长了一批新生力量，部分支委在会上代表各基层岗位提出了对部门未来发展的建议，会上针对专科秘书的职业发展，如何提升部门科研水平，增强员工满意度等问题展开讨论，并计划将讨论结果于近期召开的部务会上向全部门进行公开。