全院各部、科（室）：

为更好地吸引人才、留住人才、稳定青年人才队伍，经医院研究决定，现启动 “聘用中间层申报四川大学助理制教职工”考核、遴选工作，有关工作流程通知如下，请各部、科（室）于2018年4月28日下午6：00前将纸质版材料交人力资源部2019办公室，电子版材料请发:401905584@qq.com，联系电话：85422576，联系人：伍丹婷。

一、   申报条件

备注:因学校未分配行政后勤管理岗申报助理制指标，故此类人员不在申报范围内。

二、申报流程

1、个人申请

请符合申报条件的聘用中间层人员登录我院人事信息系统：（进入地址www.cd120.com →首页下方“本院导航”→人事信息管理平台），登录系统后点击左侧“基本信息”→ 弹出页面最下方选择“助理制申请表”→ 填写申报信息后提交。完成后，请将电子版附件3：科室汇总表交科室提出竞聘申请。

最高学历/学位情况若有更新请在人事信息系统里“学习经历”添加更新；同时请在我院科研管理系统：http://kybiis.cd120.com:17788/kyb_iis/核实个人业绩情况，若有更新请到科技部黄霏处（水塔楼1046房间，联系电话：85422068）审核录入科技平台系统。

2、科室推荐

科室需确保申报人员资料真实性并将符合条件者报人力资源部，不符合条件者请不予推荐。审核后请将以下资料返至人力资源部：

纸质版及电子版附件3：科室汇总表格（标题为“XX科室汇总表）（纸质版需请科室管理小组成员签字，电子版请发送邮箱：401905584@qq.com）

注：护理人员由科室汇总审核签字后，请先将以上资料统一报护理部审核。

3、审核审批阶段

（1）审核资质。人力资源部复核申报人员资质、个人业绩等。

（2）医院竞聘。专业学术委员会对通过基本条件的人员进行医院层级的面试。

（3）审议审批。根据竞聘人员综合考核结果，提交医院党政联席会讨论通过。

4、公示及上报学校

（1）入选公示。人力资源部对拟入选助理制人员名单进行公示7天。

（2）上报学校。公示结束后，将助理制人员名单上报四川大学人事处审批。

5、办理手续

学校审批同意后，为助理制人员办理相关手续。

附件：

1、2017年四川大学专业技术职务申报条件（试行）-请至人事系统下载

2、学校2015年版SCI期刊分级方案-请至人事系统下载

附件3：科室汇总表.xlsx

人力资源部

2018年4月18日