各部（处）：
     接上级通知，为进一步实施我校管理人员能力提升计划，提高管理人员岗位胜任力及管理服务水平，经学校人事处与学校教务处、学校研究生院、相关学院及授课教师协调沟通，人事处从“2014-2015学年下期课程”中精选部分与管理工作相关的课程，供我校编制内管理岗教职工利用业余时间选修。现将相关事项通知如下：

一、课程信息

     1. 申请人登陆http://201.115.58.9进入人事信息系统-职员信息-职员培训，在“职员课程进修”栏中登记申报课程。申请人根据个人情况，本学期可申报1-2门课程。
     2. 申请人下载并填写《四川大学管理岗教职工相关课程选修申请表》（见附件1）。经所在部门同意后，3月20日下午六时前将申请表交至人力资源部2008办公室（电话85422828）。
三、相关要求
     1.严格遵守学习纪律，按授课教师要求完成课程计划。
     2.课程结束后：
     （1）授课教师对选修者课程选修情况进行评价，并反馈给人事处备案。
     （2）选修者向所在单位提交个人总结，并面向本单位教职工汇报课程学习收获。
     （3）所在单位对选修者汇报情况进行评价，填写《四川大学管理岗教职工相关课程选修评价表》（见附件2）后交至人事处备案。
     （4）选修者登陆人事信息系统登记选修情况，经人事处审核后建立职工个人职业发展信息档案并实施追踪管理。该情况将作为个人岗位考核的重要依据。

附件1+选修申请表.xlsx

附件2+选修评价表.xlsx

人力资源部
2015年3月18日